Relaciones Laborales y RRHH

 

La patronal de agencias de colocación prevé 450.000 nuevos empleos en 2016

En España se han creado en el último año más de medio millón de empleos netos. Desde el tercer trimestre de 2014 al tercer trimestre de 2015, según los últimos datos de la Encuesta de Población Activa (EPA), han sido exactamente 536.000 los nuevos puestos de trabajo generados en nuestro mercado laboral, lo que supone que la ocupación crezca a un importante ritmo interanual del +3,1%.

 

La variación salarial media pactada en convenio hasta noviembre se sitúa en el 0,75%

La variación salarial media pactada para los convenios con efectos económicos conocidos y registrados hasta el 30 de noviembre asciende a 0,75%, incremento que se sitúa en el 0,49% para los convenios de empresas, mientras que para los de ámbito superior a éstas se sitúa en el 0,77%.

Según los datos provisionales que recoge la Estadística de Convenios Colectivos publicada este jueves por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, la jornada media pactada para el total de los convenios se sitúa en 1.758,5 horas al año por trabajador

 

Un juez da la razón a un padre que podrá conciliar su trabajo y su vida familiar

El Juzgado de lo Social número 13 de Madrid ha dictado una sentencia por la que reconoce el derecho de José a flexibilizar en un máximo de una hora el horario de entrada de mañana, de lunes a viernes, para poder llevar a su hijo a la guardería, sin que por ello se le penalice.

La sentencia da la razón a un cocinero del Centro de Referencia Estatal de Atención al Daño Cerebral de Madrid, defendido por la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF).

 

El desempleo se hace crónico: el paro estructural supera el 18% de los activos

El paro de larga duración, que lejos de reducirse se ha hecho crónico. Hasta el extremo de que la Comisión Europea considera que la tasa de desempleo estructural -la que no acelera ni los precios ni los salarios- se sitúa en el 18,5% de la población activa. Por lo tanto, si baja de ese nivel, el paro volvería a generar desequilibrios macroeconómicos. Justo lo contrario de lo que sucede ahora, en los que el desempleo está reduciendo la presión sobre los precios y los salarios.El Gobierno rebaja esa estimación y considera que el paro de carácter estructural se sitúa en el 16% de la población activa. En todo caso, extremadamente elevado.

 

Una minoría de países de la UE se carga la directiva sobre cuotas de género en los consejos

Hace un año se produjo un rechazo similar en el mismo lugar, y este lunes 7 de diciembre ha vuelto a ocurrir: los 28 estados miembros de la UE, cuyos ministros de Empleo se han reunido en el Consejo de la Unión en Bruselas, no se han puesto de acuerdo y han vuelto a dejar caer la propuesta de directiva comunitaria que obligaba a elevar la representación femenina en los consejos de administración de las grandes compañías –públicas y privadas- hasta el 40% en el año 2020. Diez países se han opuesto. España no estaba entre ellos.

 

FUNCAS advierte a Rajoy que la dualidad del mercado laboral no se corrige con más subvenciones a la Seguridad Social

La institución sostiene que la solución a esta brecha en el mercado de trabajo “no se corregirá con más subvenciones en las cuotas a la Seguridad Social”, como las anunciadas por el presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, “sino cambiando la normativa”. En un artículo elaborado por el director de Coyuntura y Estadística de Funcas, Ángel Laborda, la fundación subraya que, mientras que el mercado laboral es “muy rígido” entre los ocupados con contrato indefinido, “entre los trabajadores temporales la flexibilidad es total, al estilo americano”.

 

Nadal: cada día las pensiones son más altas y vienen de salarios más altos

El director de la Oficina Económica del Gobierno, Álvaro Nadal, ha asegurado que "cada día que pasa las pensiones son más altas porque vienen de salarios más altos" y hoy la pensión media de jubilación es de 1.300 euros, lo que, en su opinión, "no es una pensión residual" como critican algunos. En un debate organizado por la Asociación de Periodistas de Información Económica (Apie) sobre la campaña electoral, Nadal ha añadido que, si se mantiene el ritmo de creación de empleo de medio millón de puestos de trabajo al año, al término de la próxima legislatura habrá 2 millones de trabajadores más y 400.000 pensionistas más, "pero el sistema se robustece".

 

          

Calendarios Laborales MAZ 2016                                                                

 

De interés
 

04/12/2015    Ayudas a proyectos que promuevan el desarrollo alternativo de las zonas mineras. España

02/12/2015    Huesca acoge la última Jornada de Emprendimiento. Miércoles 2 de Diciembre

01/12/2015    El periódico Expansión ha reconocido al portal ipyme.org otorgándole un premio dentro de su convocatoria de “Premios a las 50 mejores ideas digitales”.

01/12/2015    Se convocan las subvenciones del programa de formación profesional específica con compromiso de contratación. Castilla y León.

30/11/2015    Se convocan subvenciones para la contratación de los seguros agrarios. Aragón

 

 

Ministerio de Empleo
 
   

Fátima Báñez destaca el espíritu de consenso, concordia e integración de la Constitución que ha permitido “sumar, sumar y sumar”

 

La variación salarial media pactada en convenio hasta noviembre se sitúa en el 0,75%

 

Juan Pablo Riesgo: “Cuidar del bienestar emocional y físico de los trabajadores forma parte de una nueva cultura del trabajo que construiremos entre todos”

 

 

 
Breves
 

El partido que gane las próximas elecciones no solo tendrá que lidiar con los requisitos de su socio de gobierno. La lupa de Bruselas no pasará por alto los puntos débiles del mercado laboral español en el nuevo semestre europeo. Las viejas exigencias de la Comisión Europea (CE) pasan por contratos más flexibles, menos impuestos al trabajo para las rentas bajas, fórmulas que fomenten la productividad en las empresas y un sistema de protección social más moderno. O dicho de otra manera, nuevos enfoques para combatir lo que más inquieta a los españoles según el CIS: el paro.

*****

Fundación Másfamilia ha presentado su último estudio ‘Qué cómo y cuánto gestionan la conciliación las empresas en España’ en la última Asamblea General Anual de la Asociación Española de Directores de RRHH (AEDRH). El estudio, que ha sido llevado a cabo junto con la Comisión Técnica de Seguridad y Salud Laboral de AEDRH, concluye que, a pesar de que la mayoría de las empresas que han participado tienen numerosas políticas y acciones a favor de la conciliación laboral, personal y familiar, tan sólo un 39% lo tienen incluido como parte de su gestión organizativa.

*****

La encuesta realizada por Aviva en vísperas de unas nuevas elecciones generales, titulada "Los españoles ante el ahorro y la jubilación", revela que el sistema de pensiones es uno de los temas que más importan a los españoles de cara a las próximas elecciones del 20 de diciembre. El 60,3% de españoles pedirían al nuevo Gobierno que salga de las urnas un pacto con todos los partidos para garantizar la sostenibilidad del sistema público de pensiones.

*****

Según una encuesta elaborada por Uniplaces, el 82% de los jóvenes españoles se iría a trabajar fuera de España, frente al 66% de los alemanes y al 63% de los franceses. Además, el 42% de los jóvenes españoles elige su destino en función de las oportunidades laborales.

*****

Inditex ha apuntado en un comunicado que en el último año ha creado 13.079 puestos de trabajo en todo el mundo, de los que 3.291 ha sido en España. En octubre, la plantilla global era de 146.478 personas. Asimismo, la compañía ha señalado que los trabajadores que lleven más de dos años cobrarán un bonus este año, que consistirá en el 10% del aumento de beneficios que registre la multinacional entre un año y otro.

*****

La robótica y la innovación técnica no suponen una amenaza para los empleados ni el fin de sus puestos de trabajo, aunque éstos si cambiarán tal y como los conocemos hoy en día. La introducción de mejoras tecnológicas nos permitirá ser mucho más productivos, creará nuevas maneras de desempeñar y desarrollar las tareas y crearán nuevas formas de empleo en el futuro. Según el CEO de Hays, Alistair Cox, serán los humanos, y no robots, los que determinarán el futuro de las empresas en las próximas décadas.

 

 

 

 

 

  © Copyright 2015, Mutua MAZ - Todos los derechos reservados