DOMIBERIA nace de la venta por parte de Crown Holdings de sus fábricas en España de envases de conservas (Pescado y Vegetales) y de envases industriales tras la operación por la que CROWN se hizo con el control del grupo MIVISA.

 

 

 

 

En el origen de la compra de las fábricas de Crown se encuentra en la família Domínguez de Venezuela, dedicada en su país a este sector del embalaje desde 1930 y que aprecia esta oportunidad para entrar en el mercado Europeo:

 - DOMIBERIA, S. L. en España (5 plantas: 3 de latas de alimentación, 2 de envases industriales) provenientes de

CROWN.

 
- DOMIBERIA BENELUX B. V. en Holanda (1 planta de latas de alimentación) que proviene de MIVISA.

 

 

 

 

 

Desde DOMIBERIA nuestro objetivo es fortalecer y expandir nuestros negocios basándolos en calidad competitiva, servicio y precio con la más alta atención en Servicio al Cliente.

 

Domiberia nace comprometida en utilizar prácticas eficaces y responsables en medio ambiente, seguridad y salud cumpliendo con todas las legislaciones aplicables, manteniendo y mejorando constantemente los estándares ya establecidos en todos sus centros de trabajo

 

En España, en el área de la prevención de riesgos laborales, cuenta con unos Servicios de Prevención Propios para, además de dar continuidad al  cumplimiento de la legislación nacional, establecer el camino hacia la eliminación de las lesiones y enfermedades profesionales que forma parte fundamental de su política a todos los niveles.

 

 

 

• Los Servicios de Prevención Propios responden a la siguiente organización:
  
  - Incluye las especialidades de Seguridad en el Trabajo y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
  
  - Se continúa el concierto con el Servicio de Prevención Ajeno MAS Prevención las especialidades de Vigilancia de la

• Salud y de Higiene Industrial

 

Características del Servicio de prevención propio

 

- El servicio de prevención propio cuenta con miembros integrantes dedicados de tiempo completo a las actividades de

prevención.
- Tiene asignados unos recursos adecuados a su actividad.
- Cuenta con trabajadores designados en cada centro de trabajo, la mayoría de ellos con formación de nivel superior en

prevención (Coordinadores de Seguridad) y cuenta con comités de seguridad establecidos siguiendo las pautas de la

legislación
- Las especialidades no asumidas están contratadas con el Servicio de prevención ajeno MAS Prevención.
- Asume y promueve la política corporativa de Domiberia en Materia de Seguridad, Salud y Medio Ambiente
- Asume la realización de las evaluaciones de riesgos.
- Da apoyo a las fábricas en las tareas de prevención, planificación y organización tales como:

 

Planificación de la actividad preventiva.

 Plan de emergencia.

Investigación de accidentes / incidentes.

Seguridad con las subcontratas y grupos de trabajadores con riesgos especiales (mujeres embarazadas, trabajadores especialmente sensibles, etc...).

Información y formación de los trabajadores.

Asesoramiento sobre adquisición de EPIs.

- Participa cuando es necesario con los representantes de los trabajadores: delegados de prevención y comité de

seguridad.

- Gestiona la documentación necesaria para su puesta a disposición a la autoridad laboral.
- Promueve la participación de los coordinadores de seguridad a través de reuniones trimestrales.

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Esta estructura y la participación activa de todos los trabajadores nos permitirá ir paso a paso reduciendo la siniestralidad laboral en la búsqueda permanente y constante del objetivo de: Cero lesiones y Cero Enfermedades Profesionales.

 

 

 

 

 

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