Área Recursos Humanos
La misión principal de la comunicación interna en MAZ es que el trabajador se sienta integrado con la Entidad de tal modo que los trabajadores estén informados y conozcan la misión, filosofía, valores y estrategia, redundando todo ello en una mejora del rendimiento y la eficiencia.
En MAZ sabemos que los equipos con diversidad son equipos inteligentes, que el éxito proviene de la visión de muchas perspectivas y que la diversidad es vital para ofrecer soluciones innovadoras; por ello, en 2013, Mutua MAZ se adhiere a una iniciativa a favor de la igualdad suscribiéndose al Charter de la Diversidad de España.
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